近日，南京银行杭州余杭支行团支部组织开展了以“业务转型新发展，青春建功新时代”为主题的青年员工座谈会，共话发展。

　　为推进全面从严治团，扣好年轻干部廉洁从业的“第一粒扣子”，座谈会前，团员青年们首先参观了杭州青年清廉馆。青年清廉馆从青年的视角出发，以青年人容易接受的方式为切入点，将多元的体验装置融入层层递进的叙事脉络，让清廉文化在各种各样的形式中走进青年人心里。

　　在讲解员的带领下，青年团员们认真观看了清廉教育片，体验清廉互动小游戏，并在清风书吧阅读书籍并开展小型座谈会，团员们纷纷表示，要守好廉洁底线，抵挡得住诱惑，守得住寂寞。

　　随后，在目茶馆举行了“青春建功，强行有我，我与行长面对面”座谈会交流活动，青年员工和优秀员工代表与支行各位行长围绕“业务转型我们该如何做”，以及职业生涯发展规划等话题纷纷进行了沟通与交流。

　　团员代表姚颖谈到：“传统的银行业务面临着越来越多的挑战，而青年员工在银行业务转型发展中扮演着非常重要的角色。”她提出青年团员要发挥自己的优势和作用，积极参与到银行转型业务中来。

　　来自业务一线的青年员工代表们就自己的职场经验进行了分享，分别强调了经验积累、脚踏实地做事、服务好客户的重要性。“提供专业的服务，让客户感受到我们的效率和重视，这点是非常重要的。”

　　余杭支行、临平支行、良渚支行各位行长也与青年员工做了分享，并在座谈会最后，鼓励青年员工要树立正确的择业观念，找到适合自己的岗位，坚守初心，做好本职工作，希望青年员工相信团队的力量，形成合力，为支行的高质量发展贡献青春力量。

　　在行长和优秀员工的分享下，团员青年们深刻领悟到“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来”的含义。每一个优秀职场人的背后，都有无数看不见的默默坚守和努力，唯有掌握真才实学、锤炼过硬的本领，才能更好地在社会建设进程中发光发热。（杜瑾瑾）