2022年8月，李哲勇挂职援疆，任浙大邵逸夫阿拉尔医院党委委员、副院长以来，同第一批29位专家分赴各科室开展工作。一年来，浙大邵逸夫阿拉尔医院依托浙江大学医学院附属邵逸夫医院的医疗技术、高端人才、科研实力和管理水平，坚持“错位发展、精准微创、问题导向、交叉融合”的发展思路，推进数字化技术与医疗服务的深度融合，提升了浙大邵逸夫阿拉尔医院整体医疗服务水平。
李哲勇在门诊为患者诊疗。刘劲松 摄
医术精湛厚德为范——邵医博士“变身”边疆名医
2022年9月的一天，酷暑难耐。早上9点半，来普外科看病的人络绎不绝，有几位病人请求护士联系李哲勇博士为自己看病。此时，李哲勇却在为一位病人做术前准备。而5小时前，他刚主刀做完一台手术。普外科之前并不是一个“热闹”的科室，病人不多。而现在却“热闹”起来，这样的变化发生在李哲勇博士任浙大邵逸夫阿拉尔医院副院长、普外科主任医师之后。
李哲勇，毕业于浙江大学医学院，博士学位，专长肝胆胰脾疾病的诊断、手术以及综合治疗，特别擅长微创手术、腹腔镜以及机器人手术，在国内外期刊已发表有关医疗科技论文近20篇。
9月20日，李哲勇主刀，为一位患者实施了师市第一例荧光腹腔镜下胆囊切除术。荧光腹腔镜技术不但能提高病灶识别率，快速精准定位，还大大降低了胆管损伤的概率，使患者免于3个月的术前等待之苦。
2022年9月23日，浙大邵逸夫阿拉尔医院副院长李哲勇主刀，在荧光腹腔镜技术的辅助下，成功为患者实施胆囊切除术。王勇 摄
“反复发作的急性胆囊炎因为炎症重会导致结构紊乱，手术风险增加，容易发生胆管损伤。以往这部分患者在阿拉尔医院需要先进行穿刺、置引流管，对胆囊进行解压、消炎，并经3个月甚至更长时间观察后,才能进行手术。”李哲勇说。
“我腹痛9个多月，手术后第二天就出院了。医院变化真大，技术都这么高了。感谢为我做手术的李医生。”深受胆囊颈部结石伴急性胆囊炎折磨的患者说。
2022年10月，医院住进来一位严重肠梗阻病人。病人当时伴有多种并发症，高烧达40℃，急需手术治疗。这次，李哲勇采用浙大邵逸夫医院研发的“支架法空腔脏器吻合术”“支架法肠转流术”，顺利为病人施行了手术。术后，病人恢复良好，第3天胃肠道通气，开始进食并下床活动。这台手术，是李哲勇在浙大邵逸夫阿拉尔医院使用该项技术成功实施的首例高难度肠梗阻手术，更是新疆首例。目前这样的手术在浙大邵逸夫阿拉尔医院已成功实施了4例。
不仅如此，2023年2月，李哲勇博士还与浙大邵逸夫医院肝胆胰外科医生共同实施了我国首例机器人5G超远程人体肝胆手术。
2023年2月16日，浙大邵逸夫医院阿拉尔医院普外科专家李哲勇开展兵团首例机器人手术。张芳 摄
在李哲勇的努力下，浙大邵逸夫阿拉尔医院特别是普外科修订完善各项管理制度，整合优化医疗资源，健全临床二级专科体系，陆续引进了荧光腹腔镜下胆囊切除术、果酸化学焕肤治疗术、引导骨组织再生术、虹膜粘连分离术等19项新技术新项目，特别是他负责引进的南疆地区首台5G远程手术机器人填补了当地空白。
李哲勇介绍，“我之所以甘愿到浙大邵逸夫阿拉尔医院任职，就是希望把这么多年在邵医的工作经验和技术尽可能传承给边疆医院，让患者能真正感受到方便和实惠!”
核心价值薪火相传——一位好专家带出一批好医生
李哲勇医术精湛，为人热情细致，现在，南疆四地州有众多病人慕名而来。“李院长现在把医院当家，对科室了如指掌，上周多台手术，他全部上了，疑难危重手术，他都以身作则，亲自主刀。”浙大邵逸夫阿拉尔医院普外二区副主任医师蔡天勇说。
“现在很多复杂、疑难高难度普外科手术我们都能做，而且基本达到浙大邵逸夫一般水平。”李哲勇说：“我们就是从实际出发，让更多先进的医疗技术在阿拉尔落地生根，实实在在惠及患者。并将发达地区先进的医疗设备和诊疗理念、诊疗技术带到这里，通过‘传帮带’，让这些理念和技术在塔里木落地生根，造福南疆各族职工群众。”
李哲勇除了分管外科业务，还分管培训、教学、科教。他认为，关注医疗，能保证今天，但是如果不关注教学，就没有明天。只有做好传帮带，为医院培养出一批优秀医生，医院才有可持续发展的后劲。
李哲勇对医院年轻医生要求极高，在督促他们完成课题、论文，给他们压力的同时，也给他们指引目标。在他的高标准严要求下，医院年轻医生成长很快，如蔡天勇等10余名原阿拉尔医院医疗骨干，已能独自承担一些大手术、师市及兵团课题研究。仅仅大半年，在李哲勇的指导下，医院普外科组织国家、自治区、兵团、师市课题多项、立项课题十多项，形成了浓郁的学术氛围。在学科建设上，李哲勇着重提升疑难危重患者救治、科研教学、医院管理、健康服务水平等三级甲等医院内涵建设为重点，结合区域特点，稳步推进微创技术诊治中心、呼吸危重症诊疗中心、肿瘤诊治中心、妇幼急危重症诊疗中心、病理诊断中心、紧急医学救援中心等建设。
“来这里，我们的目的就是把浙大邵逸夫阿拉尔医院建成一所集医疗、教学、科研、保健、康复和应急为一体的三级甲等医院，突出微创技术诊治中心、呼吸危重症诊疗中心、肿瘤诊治中心等。在建设浙大邵逸夫阿拉尔医院第一阶段的3年里，主要从‘输血’和‘造血’两方面发力。”李哲勇说。
截至目前，浙大邵逸夫医院总院已先后接受阿拉尔医院38名临床、医技、机关职能部门业务骨干进行为期3至6个月的轮训，接下来，每年都有近50至100名各类人员前往邵逸夫医院进行培训。
精细管理点燃梦想——一个带头人带动全院新变化
自浙大邵逸夫阿拉尔医院项目建设启动以来，已成功带动阿拉尔医院开展荧光腹腔镜下胆囊切除术、腹腔镜胰十二指肠切除术、腹腔镜胰体尾切除术、腹腔镜肝切除术等新技术、新项目近50项，极大地提高了师市及南疆地区的微创手术水平，实现南疆地区多个领域的突破，尤其是引进南疆地区首台5G远程手术机器人，创新性地完成了全国首台5G远程机器人肝胆手术，开创性地实现了跨越5000公里的全程手术，为未来手术提供无限可能。
同时，李哲勇带领团队开创的一项项新技术，填补了师市医疗领域的多项空白，缩短了患者的看病“路”。截至2022年10月，浙大邵逸夫阿拉尔医院实施的三、四级手术较2021年同期增长8.5%，转外就医患者同比减少14.04%，医疗服务能力大幅提升。
在李哲勇的带领和协助下，隔空为阿拉尔医院疑难病例会诊，搭起了远程诊疗“健康桥”。2022年以来，浙大邵逸夫阿拉尔医院通过线上线下相结合的方式，对肿瘤病人和疑难病例常规开展多学科会诊。借助浙江大学医学院附属邵逸夫医院国际平台的优势，与国外医疗机构开展线上会诊，进一步实现优质资源的高效扩容。
在李哲勇的牵引下，浙江大学医学院附属邵逸夫医院还与浙大邵逸夫阿拉尔医院建立联合住培工作机制，由浙大邵逸夫阿拉尔医院陆续选派临床、医技、机关职能部门业务骨干前往浙江大学医学院附属邵逸夫医院进行为期3至6个月的轮训。目前，浙大邵逸夫阿拉尔医院首批进修的38名骨干人员，已圆满完成轮训回到各自工作岗位。
“今后，浙大邵逸夫阿拉尔医院每年将派出50至100名各科室人员前往浙江大学医学院附属邵逸夫医院参加培训。”李哲勇说。
2023年3月23日，李哲勇深入农家小院，耐心细致的解答受到村民们一致肯定。张芳 摄
为了促使优质医疗资源下沉，改善基层医疗服务，促进民族团结，今年3月以来，李哲勇还组织援疆专家团队对阿克苏地区托喀依乡6个村队开展巡回医疗服务义诊活动，时间持续近一个月，为村民测血压1200余人次、测血糖700余人次、心理咨询150余人次，免费给患者发放价值2万多元的慢性病治疗药物、捐赠了价值1.5万元的医疗物资。通过本轮巡回医疗服务义诊活动，不仅使患者不出远门就能得到“三级医院”专家诊治，同时进一步提高了广大居民的健康意识。
2023年3月23日，李哲勇深入农家小院，耐心细致的解答受到村民们一致肯定。张芳 摄
如今，随着浙大邵逸夫阿拉尔医院影响不断扩大，李哲勇心中有了新蓝图：即通过和院领导班子一道不断努力，经过几年的努力，把浙大邵逸夫阿拉尔医院打造成南疆地区名院，让住在南疆各地州的居民看病不需再出远门。
