日前，在浙江温州技师学院举行的2024温州市技能人才招聘大会上，世界500强、中国500强、温州百强等148家用人单位纷纷向该校学子抛出“橄榄枝”。经过与企业面对面交流后，该校600多名求职者与企业达成初步就业意向。

  温州技师学院瓯江口校区风貌。

  温州技师学院是一所以培育高技能人才为主的综合性技师学院。近年来，该校紧贴温州市“5+5+N”产业群，进一步深化产教融合校企合作，搭建创新型高技能人才培育“快车道”，助力省域技能型社会建设，促进学生高质量充分就业。

  校企合作

  厚植技能人才成长“新沃土”

  亚龙班、得尔乐班、京东班、金风班……翻看温州技师学院2024年招生简章，不难发现，部分专业名称后面标注了“企业冠名班”的字样，这是该校根据企业实际需求和温州产业转型升级需要，推出的“定制化”培养模式。

  近年来，温州技师学院紧跟温州市产业布局，推行“校中企、企中校”的合作方式，与300多家企业保持常态化合作，与100多家企业建立了“紧密型”校企合作关系，为温州经济高质量发展提供了坚强的技能人才支撑。

  “校企合作的关键是共赢，对校方而言，可以更了解企业的实际用工需求，以便及时调整人才培养模式；对企业而言，校企合作可以解决技能人才的短缺问题。”温州技师学院相关负责人表示，随着传统产业改造提升、新兴产业培育壮大以及新质生产力发展的深入推进，社会对劳动者的技能素质提出了更高要求。“市场需要什么技能，我们就开设什么专业。”

  2024温州市技能人才招聘大会现场，温州技师学院学生与企业主面对面交流。

  对此，该校紧扣服务温州市打造长三角南大门区域中心城市的建设目标，聚焦机械智造、智能装备、鞋革、服务、餐饮服务、数字经济、新能源等产业，常设机械类、电工电子类等8大类32个专业，紧密呼应温州“5+5+N”产业体系。

  与此同时，该校坚持与头部企业深度合作，构建资源互通、价值整合、利益契合的校企协同发展机制，提升人才培养与岗位需求精准度，实现“入校即入企、上学即上岗”。

  如与世界500强企业京东集团、中国500强企业网易有道共建数字商务产业学院；与浙江金风科技有限公司共同培养相关专业应用型人才；与瑞浦兰钧、报喜鸟等温州本地头部企业共建“1+1”模式特色企业学院，助力学生精准就业。

  “温州技师学院的学生在学校参与了很多实践活动，有丰富的实操经验。相比其他新员工，他们能更快适应工作。”这是瑞浦兰钧相关负责人对该校毕业生给出的评价。近五年，该校毕业生就业率保持在98%以上、用人单位满意率90%以上，留温率为85%以上，对口就业率为74%以上。

  “双创”融合

  打造技能成才培养“新高地”

  “温州技师学院出来的学生，都是实打实做技术的。”温州某企业负责人对温州技师学院技能型人才培养模式予以肯定。近年来，温州技师学院着力加强技能师资队伍建设，把创新创业教育融入人才培养机制，为社会输送大量高素质技能人才。

  为培养更多创新型和高技能人才，学校成立创新创业教育学院，出台“青苗计划”，开设创业工作坊、技能工作室，举办“技能文化节”等，从创新、技能、创业等层面提升学生专业技能水平，进一步对接温州市产业发展，促进产赛、产教、产城融合。在全国技工院校学生创新创业大赛、“高教杯”全国大学生创新大赛、中美青年创客大赛中，温州技师学院学生将专业知识与创新精神结合，屡获一、二等奖。

  温州技师学院把教室搬到车间，实现教学过程与企业生产接轨。

  与此同时，该校坚持工学一体化培养，将企业项目引入课堂，把教室搬到车间，实现教学过程与企业生产接轨。依托大师工作室、创新创业示范工作室，让学生在实践中攻克技术难题。

  如在该校电气技术工作室里，诞生了为企业一年创收900万元的“110KW风冷节能型永磁调速器”、助力企业拿下720万元订单的“大众汽车发动机支架275系列”产品试制项目、帮助企业每年节约人工成本500万元的“剃须刀片自动冲载器”；邱建忠省级技能大师工作室研发的“基于聚合物微纳米制造技术的热压成型机”，大大降低制造微纳米结构的生产成本等。

  “我们的学生们就是在这样一个又一个的创新创业实践中，攻克每一个技术难题，实现技能成才。”温州技师学院创新创业教育学院相关负责人说，该学院以产学联动的方式为学生搭建了创新创业的实践活动、项目和指导服务平台，助力企业转型升级、实现减能增收。

  据了解，在四十五年的办学历程中，温州技师学院已累计为社会培养和输送了10余万名技能人才，多名毕业生荣获全国五一劳动奖章、全国技术能手、浙江工匠、浙江青年工匠，他们通过一技之长从谋饭碗到圆梦想，实现技能成才的梦想。（朱建波/文 温州技师学院/供图）