近年来，浙江省杭州市建德市纪委监委始终把数字化改革、数字赋能作为监督执纪重中之重的工作来抓，紧紧围绕“1+2”目标任务，问题堵点逐步破解。

　　2019年10月，浙江省委巡视组向建德市委反馈巡视情况，指出“监督执纪存在宽松软”的问题。为有效落实省委巡视反馈问题的整改，建德市委深入学习关于推动全面从严治党向基层延伸，维护群众切身利益，强化对公权力监督制约的重要指示精神，以“严密监督、规范处置、精准定性”为原则，以“智慧+制度”为抓手，依托数字化改革,为监督执纪插上“科技翅膀”，全面推进监督执纪“严紧实”，扎实推动“两个责任”工作机制落地见效。

　　“我们将数智化平台建设作为开展监督执纪工作的创新点，推动问题线索‘早发现、早处置’，做到‘无遗漏、无盲区’”。建德市纪委市监委针对巡视反馈的监督执纪过程中问题线索核查处理不够及时，处置质效不够高等情况“对症下药”。

　　经过不断的探索，建德市纪委市监委盯紧公权力运行重点环节，设置了智慧监督平台规则和模型，建立多跨协同的监督机制，通过数据深度碰撞，实现日常监督由人工转向技能、由被动转向主动。如通过村级工程“一件事”智慧监管系统规则预警，锁定某村党总支原书记方某某伙同他人套取侵吞工程款的违纪违法问题线索。截至目前，通过各类智慧监督平台应用场景产生红色预警问题8729个，挽回经济损失335万元，减轻群众负担1300余万元。

　　除此之外，建德市纪委市监委还通过“室组地”联动、三色预警督办、智慧监督等工作组合拳，最大程度地整合了纪检监察系统资源，能够集中力量、集中时间、集中资源查办各类疑难复杂问题线索。2022年，查办巡察类问题线索平均用时98个工作日，比2021年提高30%，连续三年持续上升，六个月以内办结的线索比例也达到60%以上。

　　“巡视问题整改工作不是‘一锤子买卖’，我们坚持‘小切口大场景’的数字化改革理念，以数字赋能实现问题智慧预警，将‘事后纠治’转变为‘全过程监管’，全面推动监督执纪‘严紧硬’”。建德市纪委市监委相关负责人表示。（江温）